ANALISTA DE GESTION DEL CAMBIO
Postular »Fecha: 6 oct. 2025
Ubicación: LIMA, Peru
Empresa: Alicorp S.A.A.
¿Cuál será tu desafío?
Participar activamente en el diseño e implementación de acciones integrales de Gestión del Cambio para diversos proyectos transformacionales de la compañía, los mismos que podrán estar vinculados a objetivos estratégicos, adopción y consolidación de nuevas capacidades en la compañía.
¿Qué harás en tu rol?
- Brindar soporte en la asesoría y gestión de las iniciativas de liderazgo, convicción, procesos y habilidades asociadas al proyecto de Gestión del Cambio a los que esté asignado.
- Aplicar y analizar los instrumentos, métodos y técnicas definidos para los diagnósticos de Gestión del Cambio.
- Transcribir, diagramar y ordenar la información recopilada en los diagnósticos, en las reuniones y comités de gestión del cambio
- Identificar de los impactos organizacionales de los proyectos donde participe para poder generar las iniciativas de intervención
- Detallar el presupuesto y hacer seguimiento a su ejecución en las actividades de cambio, así como los tiempos de implementación y sus recursos necesarios
- Adoptar rol de PMO back-up y apoyar a los equipos de los proyectos a involucrarse en el logro de sus objetivos desde gestión de cambio y los pilares de la cultura
- Brindar soporte a las distintas iniciativas del área de Gestión del Cambio relacionadas directamente a su función.
¿Qué necesitamos de ti?
Conocimientos:
- Estudios Universitarios: profesional egresado de la carrera de Ingeniería Industrial, Psicología, Comunicación, Marketing o carreras afines
- Estudios Complementarios: design thinking
- inglés intermedio
- Manejo de softwares: office intermedio, conocimiento de SAP
Experiencia:
- Años / meses de experiencia en el mismo puesto: mínimo 1 año en áreas de Comunicación Interna, Cultura, Gestión del Cambio, Desarrollo Organizacional, Business Partner. De preferencia en consumo masivo.
- Años / meses de experiencia en otros puestos: 2 en procesos asociados a Recursos Humanos (eficiencia, procesos de cambio, comunicaciones, talento, etc.), Servicio al cliente, Gestión comercial.